Ⅱ.授课内容
序 股权激励对中小企业的价值
一、资本、注册资本、股本，出资、股份、股票、股权，股东，股息红利的基本概念
二、什么是股权激励
三、股权激励对中小企业有什么价值
第一章 什么是动态股权激励系统
一、静态股权激励的概念
二、动态股权激励的概念
三、动态股权激励与静态股权激励的区别
四、动态股权激励系统的概念
第二章 为什么要建立动态股权激励系统
一、企业资本构成
二、多数企业不能成功实施股权激励的根本原因——静态股权激励的不足
三、建立动态股权激励系统的价值——企业成功实施股权激励的前提
四、动态股权激励需要通过建立动态系统来实现
第三章 建立动态股权激励系统的前提条件
一、对企业的要求
二、对企业主的要求
三、对员工的要求
第四章 动态股权激励系统的整体构架
一、动态股权激励系统的整体构架
二、组织机构和人员体系
三、文件制度体系
四、动态股权激励系统运行体系
第五章 如何构建动态股权激励系统
第一节 构建组织机构子系统
一、股东会（股东大会）
二、董事会
三、监事会
四、股权激励工作小组
第二节 构建文件制度子系统
一、《公司股权激励管理制度》
......
Ⅵ.联系及报名方式
联系方式：010-52568724 010-52568742 传真010-52568702 EMAIL：Group@vip.163.com
联系人：王小姐 张老师 手机： 13611187829 15810371886
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