冷门不断，状况迭生的南非世界杯大幕已落下，接下来又是漫长的四年的等待。这对广大球迷来说无疑是一种煎熬又或是一种憧憬和期待。一个多月的熬夜、狂欢、惊喜或失落都已随着西班牙捧走大力神杯而结束，生活再次恢复平静。回首世界杯的一个多月，有的人也许会觉得这是一个无言的结局，无话可说；有的人或许会认为这一个多月跌宕起伏，不吐不快；有的人会认为世界杯不仅仅是比赛更是充满了生活的哲学，可以从中汲取能量。
是的，一些生活的智者已经开始发声了。笔者在中华冷冻食品网（www.ld001.com)上看到，郑州思念食品有限公司总经理助理秦鹏认为企业要学会荷兰的团队的配合。参与世界杯比赛的32支球队都是奔着大力神杯而去的，但是冠军却只能是一个，虽然每场比赛都充满了偶然因素，但是笑到最后的赢家却都是实力使然，企业竞争同样如此。最后时刻，荷兰队虽然未能捧得神杯，但他们同样是成功的。
世界杯可以比喻成整个社会，而每个企业都是其中的参赛队伍，企业的领导人就是球队的教练，销售队伍则是球队的前锋，负责运营管理部门的就是球队的中场，而企业的生产体系则是球队的后卫。企业为争夺市场份额而进行的竞争，恰似球队在杯赛上的角逐。荷兰的成功还在于他们对人才的培养。阿贾克斯训练营是荷兰乃至整个欧洲球队的球星培养基地，人才是企业实力的体现，大企业同样需要一个完善的人才培养规划。（中华冷冻食品网http://www.ld001.com/Info.aspx?ModelId=1&Id=8807&P=2）
同时在中华冷冻食品网（www.ld001.com)畅谈世界杯感悟的企业管理者还有很多，在这里笔者就不一一介绍了，朋友们如有兴趣可自己去该网站看个究竟！
